مدیرکل دفتر امور بانوان و خانواده استانداری گفت : دانشگاهها باید به سمتی حرکت کنند تا حلقه های اجرایی و علمی بتوانند ظرفیت های گمشده بانوان را شناسایی و از این پتانسیلها به نحو مطلوب استفاده کنند .

به گزارش اداره کل روابط عمومی استانداری یزد ، دیدار مدیرکل دفتر امور بانوان و خانواده استانداری با رییس دانشگاه آزاد اسلامی یزد و جمعی از بانوان فرهیخته استان در سالن کنفرانس دانشگاه آزاد اسلامی واحد یزد برگزار شد .
" فخرالسادات خامسی هامانه " در این دیدار با ابراز خرسندی از انتصاب بانویی فعال و چهره ای علمی در مسئولیت رییس دانشگاه آزاد اسلامی یزد اظهار داشت : توازن جنسیتی و عدالت یکی از شاخص های توسعه پایدار در هر جامعه ای محسوب می شود و انتصاب زنان در پست های مدیریتی نشان از توسعه یافتگی آن جامعه است .
وی ادامه داد: بدون حضور و مشارکت زنان در تمام عرصه ها و استفاده از پتانسیل نیمی از جمعیت کشور ، توسعه پایدار اتفاق نمی افتد .
خامسی هامانه با اشاره به تفاوت میان حضور و مشارکت  افزود : در حال حاضر برای حضور زنان در جامعه ممانعتی وجود ندارد اما مشارکت در تصمیم سازی و تصمیم گیری ، نظارت و ارزیابی، حق مغفول مانده زنان در جامعه ما است .
مدیرکل دفتر امور بانوان و خانواده استانداری یکی از پشتوانه های قوی مدیریت زنان در جامعه را ، پشتوانه دینی و مذهبی دانست و تصریح کرد : برای موفقیت بانوان در جامعه  نیاز به خودباوری زنان به توانمندیهای خود و ایمان و اعتقاد مردان به توانایی های بانوان است .
خامسی هامانه در پایان سخنان خود با تاکید براهمیت مهارت محوری اظهار داشت : بهترین پشتوانه زنان برای ورود به عرصه های مدیریتی ، فعالیت موثر و نشان دادن عملکرد مثبت به جامعه است  که این شاخص مهرتاییدی برای رسیدن به شایسته سالاری بانوان است .
گفتنی است "معصومه طباطبائی" رییس دانشگاه آزاد اسلامی یزد نیز در این دیدار ،  بر سنجیده عمل کردن بانوان در تمام عرصه های فعالیت کاری تاکید کرد و خواستار شناسایی توانمندی زنان در افزایش تولیدات دانش بنیان برای کمک به تحقق شعار اقتصاد مقاومتی شد.

  • نویسنده : یزد فردا
  • منبع خبر : خبرگزاری فردا